恩施州组织召开上半年劳动工资统计工作培训会

为进一步做好全州机关事业单位劳动工资统计工作，构建规范高效的统计工作体系，加强基层统计队伍建设，提升劳动工资数据质量，总结一季度劳动工资制度改革后存在的困难和问题，研判二季度行业发展趋势。6月10日，州统计局组织召开全州二季度机关事业单位劳动工资统计业务培训。

会议强调，一是提高认识，高度重视。机关事业单位劳动工资统计事关民生，同时也是国民经济核算的重要组成部分，要切实提高政治站位，增强做好该项工作的积极性、主动性和责任感。二是依法统计，实事求是。要增强法治意识，严守数据底线，严格按照劳动工资统计调查制度抓好组织实施，确保劳动工资统计数据真实可靠。三是加强培训，提升能力。各县（市）要认真学习并掌握工资统计业务知识，加强业务培训，确保数据“应统尽统，不重不漏”。四是加强指导，协作配合。劳动工资改革后由抽样调查改为全面调查，调查单位成倍增加、涉及面广，各县（市）要对标对表开展工作，做好数据填报指导。

会议紧扣劳动工资统计填报口径及报表易错点、定报填报要求等内容进行了详细讲解。针对当前工作中存在的问题答疑解惑，安排部署下阶段工作任务。会议还就如何更好开展的1%人口抽样调查工作展开讨论，收到较好效果。州县分管负责人及专业人员30余人参会。